Daniëlle Bertrand-Cloodt
Names
| first: |
Daniëlle |
| middle: |
Anna Maria |
| last: |
Bertrand-Cloodt |
Identifer
Contact
Affiliations
-
Maastricht University
/ Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA)
Research profile
author of:
- The impact of distance deterrence on the choice of field of study in vocational education in The Netherlands (RePEc:aec:ieed05:05-31)
by Frank Cörvers & Hans Heijke & Daniëlle Bertrand-Cloodt & Jesper van Thor - Flexible work among recent graduates (RePEc:aec:ieed06:06-39)
by Frank Corvërs & Danielle Bertrand-Cloodt & Jesper Van Thor & Ben Kriechel - What makes you more central? Antecedents of changes in betweenness-centrality in technology-based alliance networks (RePEc:eee:tefoso:v:111:y:2016:i:c:p:209-221)
by Gilsing, Victor A. & Cloodt, Myriam & Bertrand–Cloodt, Danielle - Why Do Recent Graduates Enter into Flexible Jobs? (RePEc:kap:decono:v:160:y:2012:i:2:p:157-175)
by Daniëlle Bertrand-Cloodt & Frank Cörvers & Ben Kriechel & Jesper Thor - Ability, Academic Climate, and Going Abroad for Work or Pursuing a PhD (RePEc:oup:cesifo:v:63:y:2017:i:1:p:119-140.)
by Daniëlle Bertrand-Cloodt & Frank Cörvers & Hans Heijke - Intellectual property rights and the governance of international R&D partnerships (RePEc:pal:jintbs:v:36:y:2005:i:2:p:175-186)
by John Hagedoorn & Danielle Cloodt & Hans van Kranenburg - Ability, academic climate, and going abroad for work or pursuing a PhD (RePEc:unm:umagsb:2014024)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & Heijke, J.A.M. - Why do recent graduates enter into flexible jobs? (RePEc:unm:umamet:2011046)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & Kriechel, B. & van Thor, J.A.F. - De arbeidsmarkt naar opleiding en beroep tot 2016 (RePEc:unm:umarep:2011008)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & Dohmen, T.J. & Dupuy, A. & Fouarge, D. & de Grip, A. & Kriechel, B. & Nelen, A.C. & van Thor, J.A.F. - Sectorrapportage Hoger Pedagogisch Onderwijs (RePEc:unm:umarep:2013003)
by Allen, J.P. & Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Verhagen, A.M.C. - De arbeidsmarkt naar opleiding en beroep tot 2018 (RePEc:unm:umarep:2013011)
by Cörvers, F. & Fouarge, D. & de Hoon, M.L.A. & Künn-Nelen, A.C. & van Thor, J.A.F. & Verhagen, A.M.C. & Dijksman, S. & Clerx, R. & Salamanca Acosta, N. & Bertrand-Cloodt, D.A.M. - Why do recent graduates enter into flexible jobs? (RePEc:unm:umaror:2011010)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & Kriechel, B. & van Thor, J.A.F. - Ability, academic climate, and going abroad for work or pursuing a PhD (RePEc:unm:umaror:2014008)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & Heijke, J.A.M. - Evaluatie uitbreidingsvraag en indicator toekomstige arbeidsmarktsituatie (ITA) tot 2008 (RePEc:unm:umarot:2010006)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. - Verkenning van de invloed van reisafstand op de keuze voor een middelbare beroepsopleiding (RePEc:unm:umarot:2011001)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & Heijke, J.A.M. & van Thor, J.A.F. - Aansluitingsproblematiek op de regionale arbeidsmarkt (RePEc:unm:umarot:2011002)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & van Thor, J.A.F. - Methodiek arbeidsmarktprognoses en -indicatoren 2011-2016 (RePEc:unm:umarot:2012002)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & Dijksman, S. & Dupuy, A. & Fouarge, D. & van Thor, J.A.F. - Doelmatigheid mbo in de regio (RePEc:unm:umarot:2013001)
by Bertrand-Cloodt, D.A.M. & Cörvers, F. & Dijksman, S. & van Thor, J.A.F.